Вторник, 30 мая 2017 16:24

Аутстаффинг персонала

Автор
Оцените материал
(0 голосов)

Аутстаффинг представляет собой процесс по выводу сотрудника организации за ее штат и оформление его трудовых отношений с организацией-подрядчиком, что позволяет формально переведенному сотруднику продолжать работать на прежнем месте, но обязанности работодателя по отношению к нему будет уже выполнять организация-подрядчик. Указанный процесс по выводу работников за штат организаций в настоящее время осуществляют некоторые кадровые и консалтинговые фирмы. В качестве примера, можно рассмотреть аутстаффинг персонала от Интеркомп. Указанная компания может выступить формальным работодателем персонала Вашей организации. В рамках оказания данной услуги, Вам окажут полное кадровое администрирование, произведут за Вас расчет и выплату заработной платы и осуществят все необходимые отчисления и налоги для выведенных сотрудников за штат Вашей организации.

В чем же заключается практическая ценность вывода сотрудников за штат компании? Основными достоинствами аутстаффинга являются возможности для той или иной компании: 1) снизить собственные риски, связанные с трудовыми обязанностями, а по сути – делегировать эти риски (и ответственность) компании-подрядчику; 2) сократить расходы на содержание персонала и повысить инвестиционную привлекательность компании (при формально небольшой численности и относительно низких издержках на персонал улучшаются финансовые показатели в расчёте на одного сотрудника); 3) снизить нагрузку на собственную кадровую службу.

Аутстаффинг персонала – далеко не единственный вид услуг, который Вам может предложить фирма Интеркомп. Данная компания предлагает большой выбор услуг в области финансового и кадрового аутсорсинга, в числе которых представлены услуги по подбору персонала (по специальностям: бухгалтерия и финансы, управление персоналом, административный персонал, продажи и маркетинг), осуществление функций кадровых служб (кадровое администрирование). Компания производит оценку персонала на его соответствие профессиональным знаниям и навыкам, оказывает услуги в области расчета заработной платы для международных и региональных компаний различного уровня и сферы деятельности. И это далеко не полный перечень услуг, оказываемых фирмой Интеркомп в области кадрового аутсорсинга.

Другими направлениями деятельности компании являются финансовый аутсорсинг и оказание юридической и консультационной поддержки бизнеса клиентов. В рамках юридической поддержки специалисты компании осуществят юридическое сопровождение расторжения трудовых отношений и обеспечат компании соблюдение норм действующего трудового права. Кроме того Вы можете получить любые консультационные услуги в области договорного, корпоративного, трудового, налогового, международного частного и миграционного права.

Дата: 16.10.15г. 23:39
Прочитано 117 раз Последнее изменение Вторник, 30 мая 2017 16:26

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить


О проекте

Поиск работы на Professia.ru - общероссийский сервер трудоустройства, поиска работы и подбора персонала. Наш сервер ежедневно пополняется вакансиями кадровых агентств и работодателей, а также, резюме соискателей и специалистов.

Сайт организован по принципу электронной доски объявлений. Основные функции: просмотр, поиск, размещение объявлений по поиску работы и работников, краткие информационные материалы.

Контакты

Для обратной связи, Вы имеете возможность оставлять комментарии к нашим материалам и публикациям, или же, использовать следующий адрес электронной почты

Email: info@professia.ru

Website: http://professia.ru

 

Подписаться на обновления

Подпишитесь на нашу почтовую рассылку и получите сообщения о наших регулярных выпусках и обновлениях. Ваша электронная почта не будет доступна третьим лицам, и мы не будем утомлять Вас частыми рассылками.

Rambler's Top100 Rambler's Top100